跟着党旗去战斗
进入十九大安保战时状态以来,徐州公安机关紧跟实战需要,坚持思想政治工作深入基层、深入一线,落实完善战时思想动员、奖励激励、优待抚恤、勤务保障等机制,有效激发了广大民警的战斗意志和工作热情,为打赢安保攻坚战提供了强大的精神动力和坚强的政治保证。
战前动员
吹响安保战斗集结号
8月份以来,市局各级政工部门坚持发挥党建引领的战斗堡垒作用,以战时思想高度、战时精神状态、战时工作标准,教育引导全警将思想和行动、智慧和力量凝聚到安保任务上来。
发令枪响凝共识
安保维稳工作启动以来,各单位采取战前誓师、战时授旗、签订警令状等形式,引导全警全力以赴投入十九大安保攻坚战。各级政工干部主动研究战时政治思想工作措施,制定战时工作预案,定期分析研判队伍,组织集体谈话、一对一谈心,实时摸清参战民警思想状况,及时掌握民警所思、所想、所盼。
激励督导作保障
制定《战时激励奖惩实施方案》,从战时奖励措施、干部管理晋升以及责任问责等方面,明确战时表彰奖励和责任追究办法,形成有功必奖、有过必究的鲜明导向。

市局成立11个督导组驻点督导,一律蹲点县区、一律开展暗访、一律对发现问题交办县区公安机关主要领导。市局政治部深入县、区分局开展专项督导,进一步推动战时思想政治工作落地见效。
党旗飘扬引方向
下发《机关加强党建工作服务保障十九大安保工作意见》,以“争创四强党支部”、机关处室与基层所队“双联双促”等活动为抓手,亮明党员身份、党团组织联动,将党建工作贯穿于战前、战中和战后,凸显党委领导核心作用、支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。交警支队组织党总支(支部)换届选举,选准配强26名支部书记、118名支部委员。启动战时推优入党机制,对6名表现突出的入党积极分子,火线考察、火线入党,并在安保一线组织简短庄重的入党仪式,有效激发青年民警工作热情。
战时服务
激发队伍活力汇能量
政治机关牢记职责担当,制订出台《上基层服务保障实施方案》,通过扎实有效的举措服务中心工作、服务一线实战、服务基层民警,引领民警更加主动地投入到安保任务中。
主动送教强素质
采取战时战地送教方式,组织教官团队分赴基层所队、检查站、治安卡点等一线单位,以现场示范、实景演练和实战指导等方式进行警务技战术现场教学。目前,市局共组织送教活动40余次,培训民警1000余人次。
针对公交分局车站场所人员密集、突发性事件易发等实际,突出枪械使用、嫌疑人盘查、突发事件处置的训练;在县(市)区局,则突出模拟街区的治安管控、校园安保和群体性事件处置等内容。
绿色通道保健康
依托市局心理健康教育服务中心,完善全警战时心理健康档案;组织心理咨询师、政工民警深入基层开展心理健康讲座,培训志愿者;下到一线执勤点位,为6000多人次民警提供心理舒缓和身体诊疗服务。市局还与各大医疗机构协调开通战时医疗救治“绿色通道”,保证参战人员第一时间得到救治。交警支队特邀专家组成战时医疗组,开展“身心健康服务走基层”上门巡诊活动,为参战民警提供心理咨询、疏导抚慰、危机干预、按摩康复等服务。
慰问走访暖警心
对战时生病住院、家庭生活困难、子女考上大学的民警,局领导主动上门看望慰问。开展“守望行动”,深入赴厦门、青海等援外民警家庭走访,赢取家属的理解和支持。进入战时状态以来,先后慰问公安劳模代表66人、住院民警21人,看望困难民警及家属83人,并为45名困难民警子女发放了助学金。利用短信平台、微信朋友圈等,向民警、家属发送健康常识、安保动态、家属寄语等,既激励斗志又放松心情。
战时激励
提振参战人员精气神
注重发挥政治工作“战时效应”,通过随警宣传、战时表彰、选树典型等主动发挥激励作用,战时思想政治工作有效鼓舞了参战民警的士气。
随警宣传造声势
充分发挥正面宣传团结鼓劲的积极作用,成立战时宣传突击队,采取传统手段与新媒体并用的方式集中跟踪采拍打黑除恶“围猎”行动、“三打击一整治”、出租房整治攻坚等专项行动战果,深入报道公安民警在安保维稳工作中攻坚克难、连续奋战、恪尽职守的感人事迹,进一步激发民警参战热情、浓厚战时氛围。
上门表彰励斗志
启动战时奖励机制,对战时表现突出的集体、个人实行一案一奖,即时奖励。目前,市局共组织战时表彰7批,16个集体、193名民警被记功表彰,其中集体三等功12个、集体嘉奖4个,个人三等功78名、个人嘉奖101名,10名辅警得到表彰。同步开展了25次集中授奖、上门送奖,局领导将证书、奖章、奖金送到基层一线,增强受奖对象光荣感,放大典型激励效应。
典型引路树导向

紧盯一线基层,拓宽典型发现渠道,编发“战时好人好事专刊”、战时政治工作简报,及时总结政治工作新动态、新经验,推送典型先进事迹。在本地报刊、广播电视和“三微两端一站”公安自媒体平台,设立安保专栏,突出战果和典型事迹宣传。先后选树宣传了“重案终结者”封东磊、“巡防尖兵”王蓬等,树立了恪尽职守、爱岗敬业的工作导向,感染、激励、带动着广大参战民警。
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